bib.howest.be
  • Iets gevonden in een andere bib?
  • Databanken
  • Contact & Openingsuren
  • EN
  • NL
naar

MARC Record

Leader
001 003092354
003 BE-GnUNI
005 20230912060414.0
008 210205s2021 be || |||| ||dut||
020
  
  
a| 9789048641581 q| paperback
035
  
  
a| 9789048641581
035
  
  
a| BBA000298287
040
  
  
a| Howest
084
  
  
a| 367.2 2| vsiso
100
1
  
a| Moens, Bart, d| ....- 0| (viaf) 4| edt
245
1
0
a| Koers naar talent in overvloed : b| inclusief HRM als kompas / c| Bart Moens, Pascal Roskam, Veerle Van Den Bosch.
260
  
  
a| Brugge : b| Die Keure, c| 2021.
300
  
  
a| 238 p. : b| ill.
520
  
  
a| In Koers naar talent in overvloed! geven de auteurs een antwoord op vragen als: - Wat is inclusief werkgeven? - Waarom zou je inclusief werkgeven? - En vooral, hoe pak je dat concreet aan? Het boek is geschreven door academici en mensen uit het werkveld. Deze auteurs hebben inzichten uit wetenschappelijk onderzoek en praktijk vertaald in praktische HR-handvatten die je als HR-manager, bedrijfsleider of leidinggevende kan gebruiken om met inclusief werkgeven aan de slag te gaan. De vele praktijkvoorbeelden en tips brengen de theorie tot leven, en bieden je bovendien inspiratie om inclusief werkgeven in jouw organisatie vorm te geven. Ook arbeidsbemiddelaars en HR-consultants zullen in dit boek een leidraad vinden.
650
  
4
a| Personeelsbeleid.
700
1
  
a| Roskam, Pascal, d| ....- 0| (viaf) 4| edt
700
1
  
a| Van den Bosch, Veerle, d| ....- 0| (viaf) 4| edt
852
4
  
b| HWSJS c| SJS j| SJS.BOEK.367.2MOEN.21 p| 100000011304
920
  
  
a| book
365
  
  
b| 32,00 c| EUR
  • Contact
  • Privacy & Copyrights
  • ©2020 HOWEST.be - Lid van AUGent